労働問題のご相談｜残業代・不当解雇・ハラスメント（川口・浦和・大宮）

働く方からのご相談をお受けしています。残業代が支払われない、解雇を告げられた、退職を迫られている、ハラスメントを受けている。在職中のご相談も、退職後のご相談も、どちらもお受けしています。

まず事実関係を整理し、それが法律上どのように扱われるのかをお伝えします。そのうえで、どのような選択肢があり、それぞれどのような見通しになるのかをご説明します。

このようなご相談をお受けしています

労働のトラブルの多くは、どちらか一方が悪意を持っていたために起きるわけではありません。労働時間の管理、労働条件の明示、退職時の手続き。定められた手順が踏まれていれば起きなかったはずの問題が、現実には数多くあります。

私がお受けしているのは働く方からのご相談が中心ですが、目指しているのは会社を追い詰めることではありません。事実とルールに照らして妥当な結論に至ること、そしてその積み重ねが健全な労務環境につながることだと考えています。

ご相談の結果、法的には請求が難しいとお伝えすることもあります。見通しの立たない手続きをお勧めすることはいたしません。

すべて揃っていなくても構いません。ただ、退職後は社内の資料を手に入れることが難しくなります。在職中にお手元にあるものは、可能な範囲で保存しておいてください。何が資料になるか分からない段階でも、ご相談の際に一緒に整理します。

賃金や残業代の請求には、法律上の期間制限があります。時間が経つほど請求できる範囲が狭くなりますので、迷っている段階でも、まずは一度ご相談ください。

ご相談いただいた内容は、弁護士の守秘義務にしたがって取り扱います。ご相談いただいたこと自体を第三者にお伝えすることもありません。在職中の方からのご相談も、日常的にお受けしています。

相談料	初回面談無料（最初の30分まで）その後は30分ごとに5,500円（税込）
不当解雇・残業代不払い等［着手金なし型］	着手金：無料報酬金：経済的利益の33％（税込）（最低額として33万円（税込）をご負担いただきます）
不当解雇・残業代不払い等［着手金あり型］	着手金：33万円（税込）報酬金：経済的利益の17.6％（税込）
退職代行	着手金：3万3,000円（税込）〜報酬金：なし

上記は、弁護士小野寺範繁が所属する弁護士法人平松剛法律事務所大宮事務所の費用基準です。個別の事情により異なる場合がありますので、詳細は面談時にお尋ねください。

「これは相談していい話なのだろうか」と迷われる方が多くいらっしゃいます。請求できる見込みがあるかどうかの見立てだけでも構いません。

弁護士小野寺範繁（埼玉弁護士会）／弁護士法人平松剛法律事務所大宮事務所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-4 エクセレント大宮ビル3階（JR大宮駅西口徒歩5分）
対応地域：埼玉県・東京都・神奈川県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県

相談料	初回面談無料（最初の30分まで）その後は30分ごとに5,500円（税込）
不当解雇・残業代不払い等［着手金なし型］	着手金：無料報酬金：経済的利益の33％（税込）（最低額として33万円（税込）をご負担いただきます）
不当解雇・残業代不払い等［着手金あり型］	着手金：33万円（税込）報酬金：経済的利益の17.6％（税込）
退職代行	着手金：3万3,000円（税込）〜報酬金：なし